项目
分值
具体指标
操作细则、考察要点和评分标准
专业课面试
100
通过综合性、开放性的能力型试题,考查考生复试科目理论知识的掌握程度,以及运用专业知识进行理论分析和解决问题的能力;专业课面试时,由考生抽取套题编号,由面试组长以共享屏幕的方式打开试卷,考生思考后进行口头作答,复试专家按知识点进行打分。
综合面试
外语面试
20
自我介绍、会话能力
考生自我介绍:包括姓名、年龄、家庭及学习和工作经历等情况,考察与面试专家进行交流时表达是否恰当,逻辑是否清晰。
综合能力
面试
80
基础知识
就专业领域提出2-3个基础知识问题让考生回答,重点考察考生对本专业基础知识和基础理论等情况的掌握程度。
专业综合能力
30
就专业领域提出3-5个综合问题让考生回答,重点考察考生对本专业知识结构的把握和理解程度。
科学研究
15
就考生对有关本专业前沿问题的了解与掌握程度。
思想政治素质、社会实践以及举止与表达
考查考生思想政治素质和道德品质,事业心、责任感、纪律性、协作性和心理健康情况,社会实践或实际工作能力,根据考生总体回答问题的表现,重点考察考生举止和语言表达能力。
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